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LAG Berlin-Brandenburg: Kündigung wegen HIV-Infektion in Probezeit zulässig!

URL: http://rechtsanwaltarbeitsrechtberlin.wordpress.com/2012/01/14/lag-berlin-brandenburg-kundigung-wegen-hiv-infektion-in-probezeit-zulassig/
Blog: Rechtsanwalt Arbeitsrecht Berlin Blog
Datum: 15-Jan-12
Gelesen: 47

Themen: Arbeitsrecht

In knappen Worten:
Gestern (am 13.01.2012) befasste sich das Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg mit einer Probezeitkündigung eines Pharmaunternehmens aus Berlin gegenüber einem HIV-infizierten Arbeitnehmer. Das LAG Berlin-Brandenburg (Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg, Urteil vom 13. Januar 2012 – 6 Sa 2159/11 – Link zur Pressemitteilung)  urteilte, dass die Kündigung rechtmäßig sein. ...» Vollständiger Artikel



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